БАНК
0.3/5 3 отзыва

ТРАНСКАПИТАЛБАНК: отзывы сотрудников о работе в банке

ТРАНСКАПИТАЛБАНК в базе Banki.work: 3 отзыва сотрудников, средняя общая оценка 0.3/5, зарплата 0.0/5, руководство 0.0/5, карьерный рост 0.0/5.

Резюме отзывов сотрудников:

Работа в "ТРАНСКАПИТАЛБАНК" характеризуется низким уровнем уважения к соискателям и сотрудникам, что проявляется в игнорировании звонков и отсутствия обратной связи. В офисе наблюдается нехватка пространства и недостаток возможностей для развития, а также проблемы с медицинскими услугами и мотивацией сотрудников, что создает негативную атмосферу. Зарплата поступает с задержками, а премии в основном получают только руководители, что также подчеркивает недостаток заинтересованности в развитии персонала.

О банке

Банк ТРАНСКАПИТАЛБАНК - отзывы сотрудников

Статус в реестрах Банка России
Надзор ЦБ РФ
Статистика

3

Отзывов

0.3

Средняя оценка
Детальная статистика
Зарплата:
0.0
Руководство:
0.0
Баланс работы и жизни:
0.0
Карьерный рост:
0.0
Зарплаты в ТРАНСКАПИТАЛБАНК
Минимум: 35 000 ₽
В среднем: 35 000 ₽
Примеры зарплат (FAQ):
Специалист КЦ 35 000 ₽
Отзывы по профессиям и направлениям в ТРАНСКАПИТАЛБАНК:
Выберите категорию для детального анализа
ЭКСПРЕСС-КАЛЬКУЛЯТОР ЗАРПЛАТЫ

Сколько платят в ТРАНСКАПИТАЛБАНК по сравнению с рынком?

Мгновенный расчет ожидаемого дохода по специальности и стажу на основе вакансий и отзывов сотрудников

₽
Введите сумму, чтобы мгновенно увидеть ваш доход относительно уровня банка.
ОРИЕНТИР В ТРАНСКАПИТАЛБАНК -8% к рынку
230 000 ₽ / месяц
Ориентировочная вилка: 161 000 ₽ – 380 000 ₽
Среднерыночная медиана (РФ): 250 000 ₽
Разница с рынком: -20 000 ₽
Ваш результат:
Позиция ТРАНСКАПИТАЛБАНК в рейтингах работодателей 2026

Узнайте, какое место занимает банк в общем ТОП-10, рейтинге зарплат, условий для IT и work-life balance.

Смотреть рейтинги →

Отзывы сотрудников

Реальные отзывы о работе в ТРАНСКАПИТАЛБАНК

Анонимный сотрудник
Специалист КЦ • 1 лет опыта • 35 000 ₽
07.07.2025
Месяц назад мною был отправлен отклик на вакансию в ТКБ. Получил приглашение но не звонка от HR не дозвониться самому по номеру, указанному в приглашении не получалось. Hr не отвечал. Через месяц отправил повторно отклик уже на другую позицию, HR (уже другой) на удивление позвонил почти мгновенно, пригласил на собеседование. В назначенный день, руководитель не позвонил, я написал hr роману на что получил от него ответ, что "сейчас уточню" и исчез. На сообщение не отвечал, трубку не поднимал. КАК считаете это нормальное отношение к соискателям? Человек потратил целый день на ожидание звонка, отказал нескольким компаниям, а вместо обратной связи получил игнор? Это не уважаемая компания, которая не уважает свои кадры. Обходите стороной.
Анонимный сотрудник
МПП • 1 лет опыта
07.07.2025
Что можно улучшить
1. Рабочее место
Офис, в котором еле как помещается весь штат, постоянные перемещения в попытках найти вам просто место, за отработанное время меня перемещали около 4 раз.
2. Отсутствие развития
Даже если руководитель видит зоны роста, то абсолютно над ними не работает, всем плевать, каждый занят своим планом и задачами. HR раз в месяц кидают курс с очень скудным интерфейсом и базовой информацией по банковской безопасности.
3. ДМС
Вы никогда не запишетесь к стоматологу, потому что клиники, которые работают с данной страховой, битком забиты, и ближайшее время может быть через месяц. Также услуги, которые доступны в полисе, так себе.
4. Место для отдыха
На 50 человек мини-кухня 10-15 м², промолчу, что даже чай и кофе у каждого свой. Во время обеда вы быстро кушаете, чтобы не занимать место, и садитесь на рабочее место (только отдыхать на нем нельзя, вы ведь на рабочем месте) либо на улицу. В офисе нет мест, где вы вне работы и можете отдохнуть свой законный час.
5. Зарплата и премии
Зарплата приходит зачастую к вечеру, приложение у банка невозможно скачать, основной банк для физ. лиц очень сырой. Премии только у руководства, так как мотивация менеджеров отвратительная. Я бы назвала банк жадным.
6. Коллектив
Всем на всех плевать, каждый живет в своем мире, сидят люди по несколько лет, отсиживают свои часы, единицы тех, кто хочет развивать банк и что-то менять в нем, а тех, кто вне правил игры, убирают.
7. Отсутствие оплаты мобильной связи, какие-то плюшки от партнеров, нет понятных и интересных процессов работы, нет развития самого банка и сотрудников в нем, никаких корпоративных мероприятий и т.д.
Можно бесконечно перечислять все недостатки данной организации.
8. Много бюрократии, согласований и прочего. Рекомендую от души перед собеседованием несколько раз подумать готовы ли вы к этому и важно ли для вас то же, что и для меня, потому что 1-3 минуса есть у каждой организации, но у этой их слишком много.
Анонимный сотрудник
Не указано • 1 лет опыта
07.07.2025
Отправляла отклик на вакансию специалиста по работе с претензиями. Со мной связался HR Р., провели телефонное интервью, на котором я сразу сообщила, что мне, в случае положительного решения по вакансии, надо будет отработать 2 недели на старой работе, — ответили: не проблема, всё понимаем, таков закон. Прошла несколько этапов собеседования, выполнила тестовое задание, отправила анкету на проверку СБ. Все проверки были пройдены, и Р. у меня спросил, когда я смогу выйти. Я поговорила с руководителем и договорились выйти через неделю, сообщила эту информацию Р., мне сказали ок и прислали список необходимых документов.
Ну и всё, я дорабатывала свои дни и с нетерпением ждала, когда я смогу пойти на новую интересную работу. По итогу в один из дней мне звонит Р. и говорит: мы взяли другого кандидата, он смог выйти сразу, а вам, к сожалению, отказываем. Сказать, что я была удивлена, — это ничего не сказать. В итоге уволилась с работы, отказалась от других предложений и осталась ни с чем. Вот такой вот опыт с данной компанией.
КАРЬЕРА HeadHunter & HR

Актуальные вакансии в ТРАНСКАПИТАЛБАНК

10 открытых предложений

Прямые предложения работодателя с прозрачными вилками зарплат. Откликайтесь напрямую или переходите к отзывам сотрудников по каждому направлению.

Оплачиваемый стажер-разработчик (Java / Python / QA) — Программа стажировок «ТРАНСКАПИТАЛБАНК Старт»

Отзывы отдела →
63 000 — 88 000 ₽ на руки
Москва / Удаленно Гибкий график / Неполный день Без опыта (для студентов)

Требования: Студент 3–5 курса профильного вуза (ПМИ, ВМК, ИБ, Информатика) или выпускник. Базовые знания Java, Kotlin, Python или C++, пониман...

Стажер в отдел аналитики данных и скоринга — Программа стажировок «ТРАНСКАПИТАЛБАНК Старт»

Отзывы отдела →
66 000 — 95 000 ₽ на руки
Красноярск Гибкий график / Неполный день Без опыта (для студентов)

Требования: Студент или выпускник экономических/математических специальностей. Уверенный базовый SQL (JOIN, GROUP BY, подзапросы), знание Exce...

Стажер в управление розничного бизнеса и отделений — Программа стажировок «ТРАНСКАПИТАЛБАНК Старт»

Отзывы отдела →
70 000 — 103 000 ₽ на руки
Омск Гибкий график / Неполный день Без опыта (для студентов)

Требования: Студент любой формы обучения (дневное, вечернее, заочное). Грамотная устная и письменная речь, развитые коммуникативные навыки, до...

Senior / Middle Backend Разработчик (Java / Kotlin / Python) в ТРАНСКАПИТАЛБАНК

Отзывы отдела →
220 000 — 340 000 ₽ на руки
Самара / Удаленно Удаленная работа От 3 до 6 лет

Требования: Опыт коммерческой разработки на Java/Kotlin или Python от 3 лет, знание Spring Boot / FastAPI, работа с Docker, Kubernetes, CI/CD,...

Системный аналитик (DWH & Финтех-сервисы) в ТРАНСКАПИТАЛБАНК

Отзывы отдела →
170 000 — 250 000 ₽ на руки
Краснодар / Удаленно Гибридный формат От 2 лет

Требования: Уверенное владение SQL (сложные join, оконные функции), опыт интеграций микросервисов, понимание нотаций BPMN и UML, опыт работы в...

Специалист поддержки клиентов и контакт-центра в ТРАНСКАПИТАЛБАНК

Отзывы отдела →
60 000 — 85 000 ₽ на руки
Удаленно (РФ) / Нижний Новгород Удаленная работа (2/2) Без опыта

Требования: Грамотная устная и письменная речь, доброжелательность, стабильный интернет, ПК или ноутбук для удаленной работы (гарнитуру предос...

Менеджер по работе с клиентами и бизнесом в ТРАНСКАПИТАЛБАНК

Отзывы отдела →
110 000 — 210 000 ₽ на руки
Самара Полный день От 1 года

Требования: Опыт работы в банковском секторе от 1 года на позициях менеджера по продажам или работе с клиентами, развитые навыки переговоров.

Старший специалист банковского отделения в ТРАНСКАПИТАЛБАНК

Отзывы отдела →
70 000 — 105 000 ₽ на руки
Краснодар Сменный график От 1 года

Требования: Среднее специальное или высшее образование, опыт работы в банковском отделении от 6 месяцев, внимательность при работе с документа...

Менеджер по работе с премиальными клиентами (Private / Premium) в ТРАНСКАПИТАЛБАНК

Отзывы отдела →
120 000 — 230 000 ₽ на руки
Москва Полный день От 1 года

Требования: Опыт работы в банковском секторе от 1 года на позициях персонального менеджера, знание фондового рынка и финансовых инструментов,...

Главный специалист по оценке кредитных рисков / Андеррайтер в ТРАНСКАПИТАЛБАНК

Отзывы отдела →
100 000 — 160 000 ₽ на руки
Нижний Новгород Полный день / Гибрид От 2 лет

Требования: Высшее экономическое или финансовое образование, опыт андеррайтинга или риск-менеджмента от 2 лет, знание стандартов ЦБ РФ (положе...

Студент или выпускник без опыта?
Программы стажировок в ТРАНСКАПИТАЛБАНК →
АЛЬТЕРНАТИВНЫЕ РАБОТОДАТЕЛИ

Похожие банки и конкуренты ТРАНСКАПИТАЛБАНК

Сравните условия труда, рейтинг сотрудников и открытые вакансии в альтернативных банках

💼 12 вакансий
ТРАНССТРОЙБАНК, АКБ
Универсальный банк
Оценка: 1.0 / 5.0
Отзывов: 3
Вакансий: 12
💼 11 вакансий
МОСКОВСКИЙ КРЕДИТНЫЙ БАНК
Универсальный банк
Оценка: 1.0 / 5.0
Отзывов: 4
Вакансий: 11
💼 10 вакансий
МОДУЛЬБАНК
Цифровой финтех
Оценка: 1.0 / 5.0
Отзывов: 4
Вакансий: 10
💼 10 вакансий
СТАТУСБАНК
Универсальный банк
Оценка: 1.0 / 5.0
Отзывов: 2
Вакансий: 10
КАРЬЕРНЫЙ ТЕСТ 10 вопросов • 3 минуты

Подходит ли вам корпоративная культура ТРАНСКАПИТАЛБАНК?

Пройдите быстрый профориентационный тест: алгоритм сопоставит ваши ценности, навыки и предпочтения по графику с культурой ТРАНСКАПИТАЛБАНК и определит процент совместимости (Culture Match Score).

Часто задаваемые вопросы о работе в ТРАНСКАПИТАЛБАНК

По отзывам сотрудников в базе Banki.work, средняя оценка зарплаты в ТРАНСКАПИТАЛБАНК составляет 0.0/5. Общий рейтинг банка — 0.3/5 на основе 3 отзывов.

Оценка руководства в ТРАНСКАПИТАЛБАНК: 0.0/5. Сотрудники отмечают определенные сложности во взаимодействии с руководством.

Оценка карьерного роста в ТРАНСКАПИТАЛБАНК: 0.0/5. Возможности роста зависят от конкретного отдела и филиала.

Процесс найма в ТРАНСКАПИТАЛБАНК обычно включает первичное интервью с HR-специалистом, профессиональное собеседование с руководителем подразделения и проверку службой безопасности. Читайте подробный опыт кандидатов в отзывах сотрудников.
Добавить отзыв