В банке нет системы наставничества и планирования карьерного роста, как в других банках.Будь готов, что тебя могут оскорбить просто так, получить в свой адрес неадекватную, необоснованную критику. И даже не от своего руководителя, а с соседнего подразделения, от Элеоноры Серопол. И твой руководитель ничего не может сделать, т.к. она подчиняется другому Зампреду и нужно учесть ее безумные капризы. И плохо, что нет ДМС, оплаты спорта и т.п. При такой стрессовой работе это желательно.

в целом от банка впечатления больше положительные. Если не учитывать отсутствие корпоративной культуры у некоторых руководителей.